大家觉得院感暴发演练需不需要事先通知呢？

二进制

也许参照“消防兵”日常训练模式，合适些。

lyluoxiuhua

我选第1项:个人认为事先通知让各科室作好相应准备，毕竟演练过程也是学习提高的过程。

klzx开心

通过演练达到磨合的目的，查找不足，持续提高。

刻骨㊣鸣昕

通知的好，按照正确标准的去演练操作，演练后现场点评，这样大家的印象才能更深刻，指导自己哪块做错了，方便改进

第一种蓝

我觉得演练有两种情况，一是事前告知，这属于一种事情经过演练，使人都了解演练的过程和人员需要做的事情，对于真正爆发时做好一种锻炼，不至于在爆发时发生不知所措的情况。这种情况，可以安排好演练的时间，顺序以及人员的编制，甚至替补人员的安排，一切详细。可以按照一定周期，如每季度进行一次。
另一种就是不事先告知，没有安排，由领导直接下命令安排，这样一是检验演练的效果，二是查找演练中存在的问题，同时还有利于提高人员的警惕性。
其实当年在部队的时候就是这两种方式相结合，效果相对来说比单独任何一种都要好。而且随着演练的开始问题出现的越来越少。






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谷子
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武苗苗

我认为不需要，这要才能反应出整个科室队突发事件的应急能力。

二进制

欲结果好看，当然选1；欲真实，当然选2。选1结果，肯定“霍桑效应”所形成。谢谢！

雪绒花_SnGjn

根据具体情况了，视医务人员院感意识和相关知识掌握情况而定，看各位老师热烈讨论，长见识了!继续学习，加油！