楼主: dearhang

保洁工作外包的感控管理

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发表于 2017-11-29 15:02:10 | 显示全部楼层


现在对保洁的要求越来越高,还出台了《医疗机构环境表面清洁与消毒管理规范》。但保洁员还和原来一样(因为工资低呀),都是老弱病残,文化程度低(有些连自己的名字都不会写),怎么培训都没有效果,如何管理?第一难题!






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发表于 2017-11-29 15:02:11 | 显示全部楼层


深有同感很难管理,愿听老师们好的经验!






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发表于 2017-11-29 15:02:12 | 显示全部楼层


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发表于 2017-11-29 15:02:13 | 显示全部楼层


管理起来确实很难,都有同感,我们也是多督促多检查,随时提醒改进。






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发表于 2017-11-29 15:02:14 | 显示全部楼层


保洁公司管理需要多部门合作管理。






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发表于 2017-11-29 15:02:15 | 显示全部楼层


质控物业公司,他们就管理严格了,没有别的好办法






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发表于 2017-11-29 15:02:16 | 显示全部楼层


我们医院也是外包的,管理是后勤管理科主管,但有些事需要院感协同管理的,另外还要看外包公司经理的责任心了






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发表于 2017-11-29 15:02:17 | 显示全部楼层


我们医院的保洁工作也是外包,保洁人员老弱病残,文化程度基本都很低,培训效果也很差,实在没办法。






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发表于 2017-11-29 15:02:18 | 显示全部楼层


我们外包方在本院的主管还算给力,但是后勤部门从来不过问,所以院感科也很操心。






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发表于 2017-11-29 15:02:19 | 显示全部楼层

txyy_ygk 发表于 2017-11-30 09:14
现在对保洁的要求越来越高,还出台了《医疗机构环境表面清洁与消毒管理规范》。但保洁员还和原来一样(因为 ...
是啊,培训了,一点效果也没有,根本记不住,再一个,保洁公司成本问题,用的消毒液浓度不够,不好监管。






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