楼主: dearhang

供应室绩效考核方案

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发表于 2013-1-4 21:41:10 | 显示全部楼层


值得借鉴,正在找这方面的资料






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发表于 2013-1-4 21:41:11 | 显示全部楼层


我想问下那院部给供应室的绩效是怎么算的呢?我们是拿临床护士平均奖的百分60,好少!人员一增加工作量增加钱反而更少?






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发表于 2013-1-4 21:41:12 | 显示全部楼层


非常感谢老师的分享,正需要这方面的资料!






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dztcy0534 该用户已被删除
发表于 2013-1-4 21:41:13 | 显示全部楼层
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发表于 2013-1-4 21:41:14 | 显示全部楼层


考核很详细 ,非常好的参考资料 .谢谢老师分享.







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发表于 2013-1-4 21:41:15 | 显示全部楼层


学习了!老师做的非常细!很好的参考!谢谢老师







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发表于 2013-1-4 21:41:16 | 显示全部楼层


做的真细,非常感谢老师无私奉献。下载学习了






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发表于 2013-1-4 21:41:17 | 显示全部楼层


学习了,好作为参考!谢谢老师






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发表于 2013-1-4 21:41:18 | 显示全部楼层


非常好的参考资料 .谢谢老师分享.






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发表于 2013-1-4 21:41:19 | 显示全部楼层





谢谢老师!分享!






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