楼主: dearhang

供应室绩效考核方案

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发表于 2013-1-4 21:40:50 | 显示全部楼层


这是科室内部分配,院部怎么分呢?






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发表于 2013-1-4 21:40:51 | 显示全部楼层


很详细具体,供应室的绩效一直是个难点,因为我们这一直使用手工记录,有的人签名就不好监督了并且大多数是新手,没有积极性






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发表于 2013-1-4 21:40:52 | 显示全部楼层


很全面,受启发,谢谢老师的分享!






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发表于 2013-1-4 21:40:53 | 显示全部楼层


内容很细,下载学习,谢谢






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发表于 2013-1-4 21:40:54 | 显示全部楼层


太好了,目前比较需要参考学习的资料,谢谢老师。






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发表于 2013-1-4 21:40:55 | 显示全部楼层


学习了。                        






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发表于 2013-1-4 21:40:56 | 显示全部楼层


下载学习了,谢谢老师的无私奉献!






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发表于 2013-1-4 21:40:57 | 显示全部楼层


绩效考核方案详细,感谢分享                     






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发表于 2013-1-4 21:40:58 | 显示全部楼层


谢谢老师的无私奉献,学习了






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发表于 2013-1-4 21:40:59 | 显示全部楼层


非常详细的方案!值得借鉴!






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