楼主: dearhang

手卫生究竟是差钱还是差观念?

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发表于 2011-1-6 17:02:20 | 显示全部楼层


即差钱,又差观念。培训手卫生时都知道其重要性,平时考核时也知其内容,但实施起来总有问题,一问原因,科里就跟您谈费用由谁买单问题,真让人头痛。谢谢!






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发表于 2011-1-6 17:02:21 | 显示全部楼层

回复 1# 婉若秋水
首要是差观念。晒晒我们曾经的事情吧:以前是为了应付检查,每次检查前各科室都发速干手消毒剂。等1年甚至2年后,在每个科室的护士长库房里都可以找出来不止一瓶过期未开封的手消毒剂,俺那个心疼啊
。后来借局里搞什么活动的东风,大力推行手卫生,给每个科室都争取到了医院买单的洗手液,在执行过程中,我随机抽问了不少护理人员,答曰不习惯使用洗手液,一是不容易清干净,二是觉得洗不干净,我晕,都培训了N次了,触目惊心的图片也看了,怎么还有这样的想法!没办法,只好慢慢解释,慢慢转变观念吧,还好,一对一的说教总能起到效果。






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发表于 2011-1-6 17:02:22 | 显示全部楼层

回复 5# 依依


    更差哪个呢?如果不让科室担负费用,依从性会大幅提高吗?






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发表于 2011-1-6 17:02:23 | 显示全部楼层

回复 22# 阳光
观念比钱的制约力更大,这也是我最近做完全年的手卫生消耗统计后分析得出的。
你说的情况,我们刚刚推广洗手液,让肥皂退出治疗室等处时也遇到同样的反馈意见,反映“泡沫多,不易请洗净”,经过大力的宣传后,现在让科室用肥皂也都不用了,都说“既然越洗越污染还用它干什么”,肥皂终于退出了我院的舞台。
操作前、多项操作之间等某些时机的依从性还有很大的提升空间,就是送给他免费用,观念上不重视也是做不好的。






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发表于 2011-1-6 17:02:24 | 显示全部楼层


我认为差钱是次要的(不管医院大小),主要是差观念,特别是院部领导以及护理部与医务部观念的改变最重要!他们的观念改变了,临床的医护人员马上就跟着改变(院感即没有人权又没有财权,你院感科不管怎么努力,收效甚微,我深有体会)!






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发表于 2011-1-6 17:02:25 | 显示全部楼层

回复 23# 婉若秋水
从我院的情况看,如果不让科室承担费用,依从性会有所提高,但不会有很大提高,应该是逐渐提高的过程。






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发表于 2011-1-6 17:02:26 | 显示全部楼层


即观念又差钱,最重要的是差一把手的观念!!只有他认识到了,才能有良好的执行力,接下来的事情都好办了!






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发表于 2011-1-6 17:02:27 | 显示全部楼层


我个人认为还是观念是主要的,特别是医生及医技科室人员依从性特差,因我院院感科申请说服领导快速手消毒剂是医院买单,院感科也大力宣传手卫生重要性,每科室都张贴洗手方法,护士做的比较好。






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发表于 2011-1-6 17:02:28 | 显示全部楼层


应该说既差钱,有缺少观念,两方面因素都有,我认为依依老实说得对,赞同。






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发表于 2011-1-6 17:02:29 | 显示全部楼层


主要还是差“观念”,就快速手消毒剂这些“钱”,在上海等经济发达区域的医院来说应该不会那么计较,但手卫生做的也不是很规范。






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