您认为监控员应有哪些素质、权利和义务？

婉若秋水

樵夫 发表于 2014-6-19 19:37
我院在开展临床科室感控护士的试点工作，感控护士由科室选拔后报院感科，经院感科培训合格后发给聘书，感控 ...

开始读到CEO一周8小时时就感觉时间是不是多？
读到樵夫的竟然是2~5天每周，难怪“华西感控为什么做的那么好”。
这种时间的保证是如何征得科室同意的？是如何取得院领导如此大力支持的？

樵夫

楚楚 发表于 2014-6-19 22:11
很有启发。其中有些细节可否还分享一下：
1、只是在部分科室，即试点科室设置了感控护士？
2、给院感科 ...

1. 是全部科室都有感控护士哈，只是目前还没有全部用起来，这项工作在逐步推进
2. 只是集中培训哈，第一次是半天，主要培训的是跟其即将开展的工作相关的，然后每年有2-3次集中培训。
3. 奖金的增加是直接划拨到科室的，工作量大的科室如ICU则是在原有奖金的基础上增加一个人的奖金。
4. 没有考虑过感控医生，没有想好给他们安排什么样的工作，设立也是摆设。
5. 由于老板重视，所以科室重视程度还是不错，但是说到热心呢当然有好有坏，毕竟对一些护士来说觉得不是他们的专业。






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樵夫

婉若秋水 发表于 2014-6-21 21:35
开始读到CEO一周8小时时就感觉时间是不是多？
读到樵夫的竟然是2~5天每周，难怪“华西感控为什么做的那 ...

时间的保障是至上而下的，先于护理部就工作的时间、工作的内容达成了一致，并且报院领导同意后方开始执行

樵夫

婉若秋水 发表于 2014-6-21 21:35
开始读到CEO一周8小时时就感觉时间是不是多？
读到樵夫的竟然是2~5天每周，难怪“华西感控为什么做的那 ...

当然，重点是要让他们看到效果，嘿嘿

阳光PARTY

我院院感监控人员是有补助的，但我觉得某些人纯粹就是为了补助的（虽然补助不多），工作不认真，每次布置的任务，都是草草应付。作为一名院感监控人员，一定要有责任心，积极性，学习的主动性，还要有一定的荣誉感。

阡陌

虽然有三级感染管理网络，感觉有的还是有点形同虚设，他只知道文件上有他的名字，他的职责都是模糊不清的。

郭丽

我们医院监控医生和护士是科室推荐的，没有补贴，主要协作主任、护士长医院感染管理工作，科室年终给点奖励。

石油医院

很有启发，正在准备控感医生，护士的选拔，谢谢！

焚膏继晷

院感人应该拥有多学科技能，享受和护理部、医务科一样的职称晋升机会的权利，落实院感工作的义务。

741244677

我院院感监控人员是有补助的，但工作不认真，每次布置的任务，都是草草应付。