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楼主: dearhang

请大家出主意:如何为医院制定综合目标考核的医院感染管理内容(年终考核)?

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发表于 2009-4-8 19:03:10 | 显示全部楼层


谢谢各位,可能我们这儿的情况有点特色,这不是平时的质控考核表,是年终才考核的。平时我们也有考核内容,一个月一次!
所以年终会考核量化指标的如出院人次、门诊人次、均费、论文、课题。定性的如消防安全、毒麻药品的管理。前者可以以数量来评分,后者如果发生了意外(失火、失窃),年终的综合目标考核就要扣分,影响科主任的年终奖。






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发表于 2009-4-8 19:03:11 | 显示全部楼层

原帖由 xiaolongnv 于 2009-4-8 22:53 发表
                               
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我院科室综合目标中医疗质量部分600分,院感占70分。
院感涉及的内容太多,有病房还有门诊,还有重点部门,2007年我制订的考核标准有24个,根据各科室特点、涉及工作内容而定,使用2年感觉有利有弊,今年调整质 ...
将检查分为必查项、抽查项,有重点的循环检查,很好的方法与思路,参考借鉴了。






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发表于 2009-4-8 19:03:12 | 显示全部楼层


哪位朋友有医院自己制定的年终考核评比方案发上来,大家参考参考。
一花独秀不是春,万紫千红才是春满园啊!






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发表于 2009-4-8 19:03:13 | 显示全部楼层


不知缭绕老师09年的年终目标考核院感方面的内容都制订了些什么,可否介绍一下呢?






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发表于 2009-4-8 19:03:14 | 显示全部楼层


我院的院感管理工作已经纳入综合目标责任书中,就是分值不多,才5分,现在提供分享一下,请各位老师帮忙,提供意见,好进行2010年的修改完善,先谢谢了。






Book1.xls

(22 KB, 下载次数: 109)



2010-1-28 16:20 上传
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缭绕
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发表于 2009-4-8 19:03:15 | 显示全部楼层

回复 1# 缭绕


   我院今年也要求院感管理科与医院签订目标责任书中,不知怎么签订?请各位老师帮忙。






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发表于 2009-4-8 19:03:16 | 显示全部楼层

回复 16# zhousl 可以先在本论坛搜索一下!






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发表于 2009-4-8 19:03:17 | 显示全部楼层


感谢分享










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发表于 2009-4-8 19:03:18 | 显示全部楼层


路过学习了,谢谢老师的指导






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发表于 2009-4-8 19:03:19 | 显示全部楼层


下载学习了,谢谢老师






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